Helena Moço Lopes, Consultora y formadora en Diversidad e Inclusión

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Hola, me llamo Helena y actúo como formadora en interculturalidad y consultora en Diversidad e Inclusión para empresas.

Desde el 2017 soy directora fundadora del proyecto Abrazo Cultural en España, asociación que promueve la interculturalidad y la gestión de la diversidad cultural a través de la oferta de cursos y talleres impartidos por personas refugiadas e inmigrantes.

Soy brasileña y portuguesa, viviendo en Barcelona desde el 2015. ¡Apasionada por vivir nuevas culturas y conocer y contar historias de vida en su fascinante diversidad!

INTRAMA
Consultora y formadora asociada
EDUCACIÓN & E-LEARNING
enero de 2022 - Hoy (3 años y 6 meses)
- Consultoría a empresas para elaboración de plan integral de diversidad.
- Formaciones sobre cultura inclusiva y diversidad cultural en empresas.
Abrazo Cultural
Directora y fundadora
SECTOR ASOCIATIVO Y SINDICAL
octubre de 2017 - Hoy (7 años y 9 meses)
Barcelona y alrededores, España
Abrazo Cultural promueve la interculturalidad a través de cursos de idiomas, talleres vivenciales y formaciones especializadas, impartidos por personas refugiadas e inmigrantes de más de 15 países diferentes, abrazando la diversidad cultural, étnica, lingüística y de género.

Transformamos los talentos y conocimientos de las personas refugiadas e inmigrantes en oportunidades de aprendizaje intercultural. Ellos son protagonistas y comparten sus culturas con la ciudadanía local y entidades, para potenciar la multiculturalidad, romper estereotipos y prejuicios y apoyar su integración.

El proyecto nació en 2014 en São Paulo, Brasil. En 2017, llegamos a Barcelona, donde ofrecemos cursos de árabe, francés y ruso, formaciones en interculturalidad y talleres de baile, cocina, música, manualidades de diferentes países y culturas.
Impact Hub Barcelona
Community Host
junio de 2020 - Hoy (5 años y 1 mes)
Barcelona, Cataluña / Catalunya, España

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Mira la formación de Helena

Máster en Creación y Gestión de Empresas Innovadoras y de Base Tecnológica
Universitat de Barcelona
2016
Como trabajo final de máster desarrollé un proyecto de empresa social que se basa en una plataforma online para conectar viajeros con comunidades indígenas, promoviendo un turismo responsable que genera impacto social, empoderamiento económico y preservación de las culturas locales.
MBA en Gestión de la Comunicación Corporativa
Escola Aberje de Comunicação
2014
En mi tesis final de curso investigué sobre el storytelling en las narrativas organizacionales y su impacto en la imagen y reputación de las marcas.
Bacharel en Comunicación, especialización Periodismo
Universidade Presbiteriana Mackenzie
2010
Experto en Gestión de la Diversidad en la empresa
Universidad Antonio de Nebrija
Experta en Gestión de la Diversidad en la empresa
Universidad de Nebrija
2022
La gestión de la diversidad es algo inevitable en las organizaciones. En nuestra mano está aprovechar todo su potencial. Esta formación comparte todos los beneficios que incorpora a la gestión del Capital Humano y a la propia organización la gestión de la diversidad y la inclusión. También profundiza en las características de una cultura inclusiva, y qué palancas se accionan desde la compañía para convertir la empresa en una organización en la que la diferencia no solo es un valor, sino que forma parte inherente del día a día.