Soy Ingrid estudié Economía con el objetivo de llegar al Banco Mundial e implementar políticas de desarrollo económico y humano. Después de más de 10 años de profesión en la Banca, tuve un grave accidente de coche que me causó un daño cerebral cognitivo y me acabó incapacitando para poder continuar desarrollando mi profesión. Entonces me plantee un nuevo rumbo profesional. Dos años después, publiqué mi primer libro Infinita Felicidad y empecé a dedicarme a ser conferenciante y formadora en desarrollo personal y espiritual.
Una de las herramientas sobre las que doy formación y consultoría a las empresas es el Eneagrama. Es un método de autodescubrimiento de la personalidad humana para alcanzar la autorrealización.
Existen 9 tipos de personalidad o carácter, y cada uno de ellos tiene unas características concretas: resistencias, apegos, miedos, patrones fijos y habituales de conducta y acción…
El Eneagrama nos permite conocernos mejor, y aprender a observarnos y tomar consciencia de nuestros patrones para ser capaces de relacionarnos de un modo más satisfactorio, sano y equilibrado con nosotros mismos y con los demás, tanto en las relaciones personales como en las profesionales.
En las empresas los principales problemas son:
- Crear EQUIPOS de trabajo donde los miembros se sientan realizados, motivados e interactúen conjuntamente con el resto de personas que lo integran, de tal manera que cada uno sea lo más eficaz posible y se maximice su potencial, evitando los conflictos (Directivos)
- Atraer a las personas idóneas para los puestos (RRHH)
En ambos casos el Eneagrama es una herramienta eficaz para resolverlos.
Una empresa funciona como un equipo: no se trabaja de forma individual, sino coordinados con el resto de departamentos y de las personas que forman parte de cada uno de ellos. La duración de la implementación de la herramienta y el precio dependen de cada caso concreto. ¿Te interesa que valoremos el tuyo?