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Javier Abeleira

consultor de recursos humanos|recruiter 2.0

Trabaja a distancia desde Madrid

  • 40.4167
  • -3.7036
Proponer un proyecto El proyecto sólo comenzará si aceptas el presupuesto de Javier.
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Localización y desplazamiento

Localización
Madrid, España
Trabajo a distancia
Lleva a cabo sus proyectos principalmente en remoto

Preferencias

Sector de negocio
  • Recursos humanos
  • Agencias de subcontratación
  • Comercio al por menor
  • E-commerce
  • Educación & e-learning
+1 autres

Verificaciones

  • E-mail verificado

Influencia

Habilidades (9)

Javier en pocas palabras

Especializado en búsqueda de perfiles de marketing on-line, diseño gráfico y posiciones de dirección y executive. Recruiter 2.0. Solo trabajo en remoto.

📌¿Qué te parecería buscar candidatos sin intermediarios? 📌 Tratar directamente con el recruiter, sin tener que acudir a una consultora o agencia. 📌 ¿Verdad que estaría bien? Podrías dedicar tiempo a tu negocio y olvidarte de la selección. 📌 Solo ver los candidatos que te interesen y tomar la decisión final. 📌¿Y si además fuera un proceso rápido y exclusivo?
“Se calcula que el coste de una selección mal hecha es entre 2 y 4 veces el salario anual de la persona contratada”

A QUIÉN AYUDO:

Ayudo a profesionales freelance, startups y micropymes que quieren aumentar sus interacciones y conversiones para evitar quedarse atrás con respecto a su competencia incorporando a sus proyectos a los talentos de primer nivel en #marketing digital.

CÓMO LO HAGO:

Haciendo recruiting 2.0 de manera personalizada. No llevo más de 3 procesos a la vez. Me dedico en exclusiva a cada uno de mis clientes. Cuando cierro un proceso abro otro.
Lo hago en remoto porque esto me permite trabajar en proyectos situados por todo el ámbito geográfico de España. Así, desde cualquier localidad, se puede acceder a mis servicios.

Portfolio:

Portfolio solo accesible para usuarios registrados

Experiencia

DP SOLUCIONES. Desarrollo profesional

Recursos humanos

Fundador- Consultor productividad personal

Ciudad Real, Cdad. Real, España

septiembre de 2017 - Hoy

En septiembre del año 2017 di un giro a mi vida profesional. Inicié un nuevo proyecto. DP SOLUCIONES.

📌¿Qué te parecería buscar candidatos sin intermediarios? 📌 Tratar directamente con el recruiter, sin tener que acudir a una consultora o agencia. 📌 ¿Verdad que estaría bien? Podrías dedicar tiempo a tu negocio y olvidarte de la selección. 📌 Solo ver los candidatos que te interesen y tomar la decisión final. 📌¿Y si además fuera un proceso rápido y exclusivo?

A QUIÉN AYUDO:

Ayudo a profesionales freelance, startups y micropymes que quieren aumentar sus interacciones y conversiones para evitar quedarse atrás con respecto a su competencia incorporando a sus proyectos a los talentos de primer nivel en #marketing digital.

CÓMO LO HAGO:

Lo hago en remoto porque no todo el mundo tiene acceso a grandes consultoras y agencias. Con el recruiting 2.0 la búsqueda de talento se universaliza.
selección de personal entrevistas de trabajo productividad personal gestión del tiempo

Varias empresas e instituciones

Educación & e-learning

Formador

España

enero de 1999 - Hoy

Desde el año 1999 he impartido las siguientes materias en charlas, módulos, cursos y asignaturas universitarias. En el año 2004 participé como director docente del Master de Recursos Humanos y Gestión Laboral. Centro de Estudios Jurídicos Granada así como impartiendo diversos módulos del mismo.

Preparación de entrevistas de trabajo.
Herramientas búsqueda activa de empleo.
Búsqueda activa de empleo y nuevas tecnologías.
Técnicas de selección de personal.
MS Project.
Trabajo en equipo.
Recursos Humanos en la empresa.
Gestión y planificación del tiempo.
Técnicas y Habilidades de negociación.
Gestión del tiempo y de la agenda.
Planificación estratégica.
Metodología para el desarrollo de competencias de trabajo en equipo.
Orientación profesional.
Desarrollo de mandos intermedios.
Negociación y comunicación interna.
Talleres de entrevistas.
Unidades de orientación profesional en Andalucía Orienta.
Desarrollo personal y nuevas tecnologías.
Calidad Total en la gestión de recursos humanos.
Habilidades socio-profesionales.
Evaluación del desempeño.
Habilidades de dirección y grupos de trabajo.
Análisis de clima laboral, liderazgo y motivación.
selección de personal entrevistas de trabajo recruitment recursos humanos Reclutamiento gestión del tiempo

COMISIONES OBRERAS DE CASTILLA-LA MANCHA

Sector asociativo y sindical

Adjunto Secretaría de Empleo

Toledo, España

septiembre de 2010 - marzo de 2017

Participación en:
Diseño y seguimiento de políticas activas de empleo. Negociación con la administración regional competente en materia de empleo en políticas activas de empleo. Comité de seguimiento del Programa Operativo de Fondo Social Europeo (FSE) de Castilla-La Mancha 2007-2013 y 2014-2020. Comité de seguimiento del Programa Operativo de Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) de Castilla-La Mancha 2007-2013 y 2014-2020. Mesa de participación social de Estrategia Regional de Aplicación de Fondos Estructurales 2014-2020 (empleo, educación e inclusión social). Comisión regional para la ordenación, coordinación e integración sociolaboral de los flujos migratorios laborales en campañas agrícolas. Comisión regional de seguimiento del Plan Especial de Empleo en Zonas Rurales Deprimidas. Comisión consultiva tripartita de la Inspección de Trabajo de Castilla-La Mancha. Comisión Territorial del Servicio Público de Empleo (SEPE) de Castilla-La Mancha. Consejo Asesor de Servicios Sociales de Castilla-La Mancha.
Coordinación de equipos de trabajo. Elaboración de estudios e informes de mercado de trabajo en Castilla-La Mancha. Explotación de datos estadísticos. Diseño y elaboración de manuales de orientación y búsqueda activa de empleo. Impartición de formación en materia laboral y búsqueda activa de empleo. Diseño de cuestionarios web y explotación de resultados
orientación laboral preparación de entrevistas diseño de políticas de empleo coordinación equipos estudios e informes Diseño de manuales

COMISIONES OBRERAS DE CASTILLA-LA MANCHA. Unión provincial de Ciudad Real

Sector asociativo y sindical

Técnico de empleo

Ciudad Real, Cdad. Real, España

junio de 2010 - septiembre de 2010

Recomendaciones externas

Consulta las recomendaciones de Javier

Formaciones