Rocío Fuentes

Actualmente trabajo como Headhunter IT en The Wise Skill, donde lidero procesos de selección end-to-end para perfiles tecnológicos en entornos altamente competitivos. Soy responsable de identificar, atraer y cerrar talento clave, alineando cada contratación con las necesidades estratégicas del cliente.

Mi día a día combina sourcing avanzado, utilizando herramientas de inteligencia artificial y técnicas de búsqueda directa, con una gestión cercana de candidatos y stakeholders. Trabajo principalmente con perfiles de alta demanda (software, cloud, data), donde la rapidez, la precisión y la capacidad de generar engagement son críticas.

Además, asesoro a clientes en definición de perfiles, condiciones de mercado y estrategia de contratación, asegurando procesos eficientes y una experiencia diferencial tanto para cliente como para candidato.

Soy Headhunter IT especializada en la captación y cierre de talento tecnológico crítico en mercados altamente competitivos. Gestiono procesos end-to-end con un enfoque estratégico, alineando impacto de negocio con talento clave.

Trabajo con perfiles de alta demanda (software, cloud, data), donde la velocidad y la precisión son decisivas. Mi diferencial es la capacidad de identificar talento pasivo, generar engagement real y cerrar posiciones complejas con éxito.

Integro herramientas de inteligencia artificial en mis procesos para optimizar el sourcing, mejorar la toma de decisiones y reducir significativamente los tiempos de contratación, manteniendo siempre una experiencia de alto nivel para cliente y candidato.

Mi enfoque combina visión comercial, mentalidad analítica y ejecución, aportando resultados medibles y contribuyendo directamente al crecimiento del negocio.