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Inés Schvartzman

tech & digital headhunter

Puede desplazarse Barcelona , Barcelona

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Proponer un proyecto El proyecto se dará por comenzado una vez hayas aceptado el presupuesto de Inés.
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Localización y desplazamiento

Localización
Barcelona, España
Puede trabajar en tus oficinas en
  • Alrededor de Barcelona y 50 kms
  • Alrededor de Barcelona y 100 kms

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Inés en pocas palabras

Ofrezco servicio de headhunting de perfiles digitales, selección y outplacement para empresas y servicios de coaching profesional y asesoramiento de carrera para profesionales.
★ Headhunter & Recruitment Consultant |🎯 Coach Profesional- Impulsa tu carrera | 💡Outplacement | 💻 Digital |
✔️SERVICIOS PARA EMPRESAS:
💎Headhunting y selección de personal: Te ayudo en la selección de perfiles muy concretos a través de búsquedas booleanas y mi amplia red de contactos. Evaluación de cultural fit y valores, motivaciones, entrevista por competencias, soft skills y hard skills. Estoy especializada en la búsqueda y selección de perfiles Digitales.
💡Programa de outplacement: Asesoramiento y orientación laboral a los trabajadores que se desvinculan de la empresa. Orientación de carrera y ayuda para la búsqueda de empleo. Procesos individuales y grupales.
✔️SERVICIOS PARA PROFESIONALES:
🚀Programa de Coaching “Impulsa tu carrera profesional”: Para personas que necesitan acompañamiento y orientación profesional.
• Diagnóstico y visualización
• Auto-conocimiento y confianza
• Estrategia de búsqueda empleo y tips
• Marca Personal y networking
• Consultoría y optimización de CV
• Consultoría y optimización de perfil de LinkedIn
• Preparación para entrevistas de trabajo
• Negociación de oferta
El programa está compuesto por 6 sesiones; combinando las técnicas del coaching ontológico, asesoramiento y mentoring.
Trabajamos con objetivos para que puedas cumplir tu meta profesional y a parte de las sesiones; trabajarás en una serie de actividades que yo misma he preparado y te haré entrega de materiales específicos, para que tengas siempre a tu disposición.
También realizo sesiones puntuales.
✔️SERVICIOS PARA ESCUELAS DE NEGOCIOS:
🔎 Asesoramiento profesional y mentoring para estudiantes y alumni
💻Talleres (Marca Personal, CV y Linkedin, preparación de entrevistas y gestión de talento)

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Portfolio:

Portfolio solo accesible para usuarios registrados

Experiencia

GD Human Capital

Recursos humanos

Senior Recruitment Consultant

Barcelona, España

marzo de 2010 - octubre de 2013 (3 años y 7 meses)

Comencé en la empresa como becaria, luego ascendí a consultora senior y finalmente estuve a cargo de la oficina de Barcelona con un equipo de 2 recruiters internacionales.
Recursos Humanos Reclutamiento Gestión de equipos

Talent Search People

Recursos humanos

Senior Recruitment Consultant (Sales & Marketing)

Barcelona, España

noviembre de 2013 - diciembre de 2014 (1 año y 1 mes)

- Responsable del proceso de recruitment de principio a fin para diferentes perfiles. (Reuniones con clientes, búsqueda, selección de candidatos/as)
- Coordinación de proyectos a gran escala.
- Gestión de equipos y formación para nuevos becarios/as.
- Gestión de la relación con el cliente
- Informes
- Búsqueda directa, reclutamiento 2.0 y headhunting
- Orientación a candidatos y clientes.
Recursos Humanos Reclutamiento Gestión de equipos

Schneider Electric - Schneider Electric

Energía

Senior Talent Acquisition Specialist & Employer Branding Lead Spain

Barcelona, España

diciembre de 2014 - enero de 2020 (5 años y 1 mes)

Senior Talent Acquisition & Employer Branding Lead para España:
- Recruitment para roles digitales e ingenieros/as en España y para puestos globales, incluyendo briefings con los stakeholders, publicación de ofertas, búsqueda directa, evaluación de perfiles, entrevistas, negociación y oferta a candidatos/as.
- Brindar asesoramiento especializado a los managers sobre el mejor método de búsqueda de talento y sobre el perfil más adecuado.
- Responsabilidad y participación en proyectos locales y globales del grupo.
- Proporcionar un enfoque de marketing integrado para atraer y retener a nuestra audiencia.
- Asegurar que los empleados tengan la información correcta para comprender la misión, visión, estrategia, posicionamiento de marca y valores de la empresa.
- Planificar y ejecutar actividades integradas de marketing y comunicación para aumentar la conciencia, el conocimiento y la consideración de Schneider Electric como el mejor lugar para trabajar y el empleador más deseado en el mercado local.
- Establecer relaciones sólidas con universidades / facultades clave y asociaciones de estudiantes

Desde noviembre de 2016 hasta julio de 2017, reemplacé a la Talent Acquisition & Mobility Manager Spain. En este período, mis principales responsabilidades se centraron en impulsar la Estrategia de Talent Acquisition en España.
Recursos Humanos Reclutamiento Coaching Marketing Gestión de equipos

Runroom

High tech

Talent Manager  - Como freelance

Barcelona, España

febrero de 2020 - marzo de 2020 (1 mes)

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Formaciones

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Certificados 

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