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Alfonso López García-GalloAL

Alfonso López García-Gallo

Supermalter

Product & Project Manager I Agile Coach I Scrum

475 €/día
6 proyectos
Madrid, ES
>15 años

Tiempo medio de respuesta: 1h

Acerca de Alfonso

Más de 15 años de experiencia en consultoría como Senior Project Manager de Proyectos de Negocio/TI para la implementación de ERP y 11 años como Agile Senior Product Manager de productos digitales gestionando proyectos end-to-end con equipos transversales, garantizando delivery, gobernanza y transparencia.

Gestión de la relación con los stakeholders (C-level, Negocio, TI, UX, Marketing, Atención al Cliente, Legal, RR.HH., Finanzas, Proveedores...), planificación, presupuesto, riesgos y dependencias en proyectos internacionales, y trabajo en remoto con múltiples ubicaciones


10 años como Agile Coach, colaborando en la transformación cultural, organizativa y digital en compañías grandes y complejas como Sanitas (Grupo Bupa), estableciendo otra forma de trabajar, a través de la aplicación de metodolgías ágiles, centrada en la generación de valor para clientes, entrega temprana y en la optimización de procesos clave, logrando cumplir con la estrategia de transformación y los objetivos de la compañía.

Creación de una agenda de transformación con iniciativas clave para lograr los objetivos de la compañía

Creación de una PMO para priorizar y accionar esas iniciativas. Tareas realizadas:
- Establecer criterios para priorizar los proyectos y una nueva forma de trabajar dentro de los proyectos
- Seguimiento al progreso y garantizar transparencia y gobernanza y entrega
- Apoyar a equipos para identificar y gestionar riesgos, bloqueos y dependencias y mejora continua de procesos para optimizar la forma de trabajar

Facilitador de grupos de trabajo para co-creación y desarrollo de nuevos productos y optimización de procesos clave, aplicando metodologías ágiles (Design Thinking, Lean, Scrum…).

7 años como Scrum Master, trabajando con SAFE.

Experiencia en Sector Público, Farmacéutico, Salud, Seguros, Banca, Energía Solar, Biometano, Hoteles, Legal...
  • Español

    Bilingüe o nativo

  • Inglés

    Competencia profesional completa

Acepta trabajo presencial
Madrid (hasta 50 km)

Experiencia

  • Verdalia Bioenergy Spain SL
    Project Manager - Optimización de procesos
    ENERGÍA
    marzo de 2026 - Hoy (3 meses)
    Objetivo
    Analizar y optimizar un proceso crítico para la compañia, y gestionar el proyecto garantizando los entregables en las fechas establecidas.

    Responsabilidades
    Facilitador de workshops con un grupo de trabajo transversal, con los siguientes objetivos:
    - Analizar el actual proceso (AS-IS), identificando pain points, gaps y nuevos requerimientos
    - Proponer soluciones y definir proceso optimizado (TO-BE)
    - Analizar iniciativas accionables para lograr la optimización del proceso, estableciendo KPIs que permitna evaluar la mejora
    - Elaborar entregables (Blueprint, Diseño Funcional y Diseño Técnico e integración entre aplicaciones)
    - Gobierno del proyecto
    - Garantizar delivery
    Project Management Agile method Cross-functional Team Leadership Optimización de procesos Agile Coach
  • Atradius
    Scrum Coach I Agile Coach
    BANCA & SEGUROS
    febrero de 2025 - diciembre de 2025 (10 meses)
    Madrid, España
    Objetivo
    • Mientras la empresa desarrolla un nuevo producto digital, el objetivo es mejorar la forma de trabajar de los equipos Scrum y optimizar los procesos clave entre los equipos.

    Responsabilidades
    • Trabajar con equipos de proyecto para analizar los sistemas y procesos actuales y diseñar una estrategia para adoptar las mejores prácticas ágiles
    • Guiar a los equipos para que se mantengan al día con las técnicas ágiles, perfeccionando su enfoque para garantizar el cumplimiento de la estrategia general
    • Dirigir talleres ágiles para equipos de desarrolladores y funcionales, así como para las partes interesadas clave
    • Promover una cultura de mejora continua, estableciendo objetivos e hitos y asignando responsabilidades
    • Impulsar el cambio cultural promoviendo una mentalidad ágil y garantizar que la organización se adhiera a las mejores prácticas del sector

    Resultados
    • Mejorar la organización del equipo Scrum
    • Incrementar en un 30 % las tareas completadas por cada equipo por sprint
    • Mejorar el equipo de tareas de rendimiento
    • Mejorar el procedimiento de estimación de tareas
    • Mejorar los informes de sprint, añadiendo más métricas y proporcionando mayor información y visibilidad para las partes interesadas
    Scrum Master Gestión de cambio y transformación organizacional Agile Coach Optimización de procesos
  • Roche
    Scrum Master
    INDUSTRIA FARMACÉUTICA
    septiembre de 2023 - noviembre de 2024 (1 año y 3 meses)
    Madrid, España
    Objetivo
    • En la fase de mejora continua de un producto digital, lograr el cumplimiento con la entrega de los equipos scrum, y mejorar su forma de trabajar.

    Responsabilidades
    • Scrum master de tres equipos, aplicando ceremonias de scrum, en una mejora continua de un producto para el cuidado de la salud
    • Trabajar con metodología Safe
    • Facilitador de workshops
    • Cambiar la forma de trabajar para mejorar el rendimiento del equipo y gestionar los riesgos y dependencias con otros equipos

    Resultados
    • Logré incorporar nuevas mejoras en la forma de trabajar de los equipos Scrum, aprovechando las conclusiones de las sesiones retrospectivas y las conversaciones individuales con los miembros del equipo
    • Cumplimiento de los objetivos del sprint
    • Propuesta de la Comunidad Scrum, como la organización de comunidades por disciplina para mejorar la colaboración, compartir conocimientos y superar obstáculos, o aplicar la semana de innovación para investigar y proponer mejoras técnicas en los equipos Scrum
    Scrum Master Agile Coach SAFe Gestión de riesgos Delivery

Reseñas

5,0

de 2 valoraciones

P

Pablo

Zurich Insurance (BU Spain)

Revisado el 29/6/2023

Alfonso ha compartido con nosotros los últimos 8 meses y ha sido clave a la hora de estructurar, dar seguimiento y hacer cumplir el plan de uno de los proyectos más ambiciosos de la compañía. Aparte de ser una persona altamente estructurada, ha entendido la solución planteada y los procesos de negocio, de forma que ha podido aportar valor dando feedback constructivo y alineando a los distintos stakeholders involucrados. Gracias a su buen tono y carácter empático, ha ayudado a fomentar un ambiente positivo dentro del proyecto, que siempre es necesario en iniciativas exigentes. Volveríamos a contar sin duda con Alfonso en futuros proyectos y recomiendo su colaboración para coordinar iniciativas complejas.
M

María

Malt Community SL

Revisado el 11/10/2023

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Formación

  • Licenciado en Administración de Empresas
    Universidad Complutense de Madrid
    1996
  • Leading Safe
    Estratecno
    2020
    Se obtiene el conocimiento necesario para liderar una empresa Lean-Agile utilizando Scaled Agile Framework® (SAFe)

Conjunto de habilidades profesionales

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